Artykuły

Artykuły

Wyjazdy służbowe – czym są i jak rozliczać delegację pracownika?

Wyjazdy służbowe – czym są i jak rozliczać delegację pracownika?

Wyjazdy służbowe – czym są i jak rozliczać delegację pracownika?

Czytaj dalej
Elastyczny manager, cechy dobrego managera,

Jak poinformować kandydata o nieprzyjęciu do pracy? [Wzór]

Jak poinformować kandydata o nieprzyjęciu do pracy? [Wzór]

Czytaj dalej
Błędy popełniane podczas rozmowy rekrutacyjnej

Poradnik: Błędy popełniane podczas rozmowy rekrutacyjnej

Poradnik: Błędy popełniane podczas rozmowy rekrutacyjnej

Czytaj dalej
Znasz języki obce?

Znasz języki obce? W tej branży znajdziesz pracę

Znasz języki obce? W tej branży znajdziesz pracę

Czytaj dalej
Podziękowanie za udział w rekrutacji

Podziękowanie za udział w rekrutacji – czy jest ważne?

Podziękowanie za udział w rekrutacji – czy jest ważne?

Czytaj dalej
onboarding

Onboarding nowego pracownika w kilku krokach

Onboarding nowego pracownika w kilku krokach

Czytaj dalej
Key Account Manager w pracy

Samotność leadera

Samotność leadera

Czytaj dalej
Metoda STAR w rekrutacji, wywiad behawioralny, rozmowa

Metoda STAR w rekrutacji – na czym polega?

Metoda STAR w rekrutacji – na czym polega?

Czytaj dalej
Triber, czyli korporacyjny reżyser

Korporacyjny reżyser, czyli kim jest triber

Korporacyjny reżyser, czyli kim jest triber

Czytaj dalej
Wypalenie zawodowe jednak bez L4

Wypalenie zawodowe jednak bez L4

Wypalenie zawodowe jednak bez L4

Czytaj dalej
Definicja przywództwa, Czas Ateny

Czas Ateny

Czas Ateny

Czytaj dalej
Jak kulturalnie odmówić, czyli jak być asertywnym w pracy?

Jak kulturalnie odmówić, czyli jak być asertywnym w pracy?

Jak kulturalnie odmówić, czyli jak być asertywnym w pracy?

Czytaj dalej
Wyświetlanie 97 - 108 z 259 rezultatów
......

Porozmawiajmy

Po otrzymaniu Twojego zapytania skontaktuje się z Tobą nasz ekspert odpowiedzialny za obszar, którym jesteś zainteresowany.

Newsletter HRK

Bądź na bieżąco z aktualnościami ze świata HR i rynku pracy!

Zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę HRK S.A. z siedzibą w Warszawie, pl. Bankowy 2, a tym samym na otrzymywanie na mój adres poczty elektronicznej informacji handlowych i marketingowych, materiałów o charakterze informacyjnym oraz promocyjnym, w szczególności raportów, e-booków, materiałów edukacyjnych. Udzielenie zgody jest dobrowolne, ale niezbędne do otrzymania raportu. Zdaję sobie sprawę, że w każdej chwili mogę wycofać swoją zgodę.

Administratorem przekazanych danych osobowych jest HRK S.A. z siedzibą w Warszawie (00-095), Plac Bankowy 2. Pełną informacje na temat przetwarzania danych osobowych znajdują się w naszej Polityce prywatności.